Jury i publiczność nie mieli wątpliwości: Symmetrical.ai był najlepszą spółką w tegorocznej edycji konkursu dla start-upów organizowanego w ramach ABSL Summit. Spółka założona przez Piotra Smolenia i Daniela Wartołowskiego otrzymała aż trzy nagrody: za wygraną w kategorii głównej, Nagrodę Publiczności (Public Choice Award), ale również nagrodę specjalną od HSBC Service Delivery Polska sp. z o.o.

Polsko-brytyjska spółka działająca w modelu fintech-as-a-service, prowadząca platformę do udzielania prostego i wygodnego finansowania, kojarząca potrzebujących kapitału z oferującymi go instytucjami finansowymi kroczy od sukcesu do sukcesu. W 2 tygodnie po ogłoszeniu rundy finansowania pre-seed, w której zebrała od renomowanych globalnych inwestorów 5,8 mln zł na dalszy rozwój, wczoraj odniosła zwycięstwo w prestiżowym konkursie ABSL Start-Up Challenge. Wygrana jest potrójna, bo spółka otrzymała przyznawaną przez jury Nagrodę Główną, podbiła też serca publiczności, ale również została doceniona przez HSBC Service Delivery Polska sp. z o.o., która przyznała jej nagrodę specjalną.

– Symmetrical powstał, by zdemokratyzować kredyt i dać ludziom finansową wolność, uniezależniając ich decyzje finansowe od nastawienia banków. Jednym z obszarów zastosowania naszego rozwiązania jest HR i stosunki między pracodawcami i pracownikami. Dzięki technologii i intuicyjnej aplikacji mobilnej stworzonej przez Symmetrical pracownicy w ramach usługi Salary Finance będą mogli w dowolnym momencie wypłacać za pośrednictwem pracodawcy potrzebne kwoty pieniędzy, niezależnie od przelewu ich pensji raz w miesiącu. Pozwoli to poprawić płynność finansową pracownika i sfinansować jego nagłe potrzeby konsumpcyjne, których w normalnych warunkach nie byłby w stanie zaspokoić z własnej kieszeni. Cieszę się, że nasz pomysł spotkał się z uznaniem jury profesjonalistów rynkowych, a prezentacja naszej spółki podczas finału konkursu została tak pozytywnie przyjęta przez widownię. To nasz kolejny sukces, ale wciąż pierwsze miesiące operacyjnej działalności i dopiero początek naszej drogi do zbudowania silnej pozycji rynkowej, także w obszarze HR Tech – podkreśla Piotr Smoleń, prezes i współzałożyciel spółki.

Rozwijana przez Symmetrical.ai usługa Salary Finance to platforma umożliwiająca pracownikom dostęp do tanich i etycznych produktów finansowych za pośrednictwem ich pracodawców. Dzięki rozwiązaniu pracownicy będą mogli wypłacić część swojego wynagrodzenia przed terminem przelewu miesięcznej pensji, ale również zaciągnąć kredyt na bieżące potrzeby konsumpcyjne, którego gwarantem będzie pracodawca. Dla podmiotów zatrudniających to jeden ze sposobów na zwiększenie swojej atrakcyjności na konkurencyjnym rynku pracy, a w odniesieniu do już zatrudnionych pracowników – narzędzie do poprawienie ich retencji.

O konkursie ABSL Start-Up Challenge:

ABSL Start-Up Challenge to największy w Polsce konkurs w sektorze nowoczesnych usług biznesowych dla innowatorów i start-upów. Celem konkursu jest wybór start-upów gotowych do nawiązania komercyjnej współpracy z partnerami ABSL Start-Up Challenge i członkami

ABSL, wśród których są m.in. Accenture, Capgemini, Citibank, DSV, Google, HP, IBM, J.P. Morgan, Infosys, Procter & Gamble, Shell, UBS. Podczas trzech poprzednich edycji blisko 200 start-upów miało możliwość zaprezentowania swoich produktów i usług polskim i międzynarodowym korporacjom.

Zobacz także